企業(yè)年金辭職處理指南

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企業(yè)述概金年金概述

企業(yè)年金，是。環(huán)一企業(yè)和職工在參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。這不僅是企業(yè)對(duì)職工福利的體現(xiàn)，也是保障職工未來生活質(zhì)量的重要一環(huán)。

離職后企業(yè)年金處理方式

當(dāng)職工離職后，企業(yè)年金的處理方式主要有以下幾種：

1. 企業(yè)年金險(xiǎn)轉(zhuǎn)移

如果職工在新單位也參與了企業(yè)年金計(jì)劃，可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。具體操作如下：

1.1 按照原企業(yè)年金方案的歸屬規(guī)則，將歸屬于職工的年金資金權(quán)益歸屬到個(gè)人賬戶。

1.2 將個(gè)人賬戶中的資金轉(zhuǎn)入新單位的企業(yè)年金賬戶。

2. 在原單位封存

如果新單位沒有實(shí)施企業(yè)年金制度，原企業(yè)年金個(gè)人賬戶可以暫封存。待職工參與企業(yè)年金計(jì)劃時(shí)，再行處理。

企業(yè)年金提取條件

根據(jù)國家對(duì)企業(yè)年金的相關(guān)規(guī)定，職工只有在達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡時(shí)，可以從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶中領(lǐng)取一次或定期領(lǐng)取企業(yè)年金。職工未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的，不得從個(gè)人賬戶中提前提取資金。

此外，出境定居人員的企業(yè)年金個(gè)人賬戶資金，可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。

企業(yè)年金轉(zhuǎn)移注意事項(xiàng)

職工在離職后進(jìn)行企業(yè)年金轉(zhuǎn)移時(shí)，需要注意以下幾點(diǎn)：

2.1 確保新單位已建立企業(yè)年金制度。

2.2 提前了解原企業(yè)年金計(jì)劃的具體規(guī)定，確保轉(zhuǎn)移手續(xù)順利完成。

2.3 如有疑問，可咨詢專業(yè)機(jī)構(gòu)或相關(guān)人員。

權(quán)威數(shù)據(jù)支持

據(jù)《中國統(tǒng)計(jì)年鑒》數(shù)據(jù)顯示，截至2020年，我國企業(yè)年金覆蓋人數(shù)已達(dá)5800萬人，累計(jì)基金規(guī)模超過1.5萬億元。由此可見，企業(yè)年金已成為我國養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的重要組成部分。

企業(yè)年金辭職后的處理問題，關(guān)系到職工的合法權(quán)益。通過本文的介紹，相信您對(duì)企業(yè)年金的處理方式有了更清晰的認(rèn)識(shí)。在離職后，請(qǐng)根據(jù)自己的實(shí)際情況，選擇最合適的處理方式，確保您的企業(yè)年金權(quán)益得到保障。

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 2025-03-13